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 L’ARA recrute...

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Paul Heems
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Nombre de messages : 73
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Localisation : Nord
Date d'inscription : 28/06/2006

MessageSujet: L’ARA recrute...   Mar 2 Oct - 14:23

L’ARA recrute...

Un(e) chargé(e) d’action culturelle

La structure :
L’ARA (Autour des rythmes actuels) est une association loi 1901 basée à Roubaix, qui a pour objet de développer la pratique musicale en privilégiant la sensibilisation et l’apprentissage des Musiques Actuelles dans un esprit d’ouverture au plus grand nombre.

Cela se traduit par :
- des cours de pratique instrumentale (batterie, guitare, MAO, djing, etc) en petit groupe,
- des collectifs pour apprendre à jouer ensemble,
- des modules pour les groupes (accompagnement artistique, préparation à l’enregistrement, etc),
- l’accueil d’artistes en résidence,
- une programmation artistique et culturelle trimestrielle grand public (rencontres d’artistes, conférences, stages…),
- des ateliers « hors les murs » de sensibilisation, de pratique et de création dans toute la région Nord - Pas-de-Calais.

Les grandes missions :
- Participer à la mise en place et à l’animation d’un réseau de structures Musiques Actuelles, qui ont une démarche d’action culturelle et contribuer à ce que les structures de ce réseau renforcent leur démarche d’action culturelle,
- Etre force de propositions et d’innovations en matière de projets et d’actions culturelles en lien avec le territoire et les publics,
- Coordonner la bonne mise en œuvre des projets et actions.

Les tâches principales :
- Contribuer au recensement des acteurs culturels et socioculturels ayant une démarche d’action culturelle et ce notamment au niveau de la ville de Roubaix et de la région Nord Pas-de-Calais,
- Développer des partenariats avec des structures culturelles, éducatives et sociales de la région Nord - Pas-de-Calais et de la proche Belgique,
- Participer à l’élaboration de projets d’action culturelle en lien avec la directrice et l’administratrice (élaboration du contenu d’activités, budgétisation, rédaction de dossiers de recherche de financement…),
- Suivre la mise en œuvre des différents projets et actions (rétroplanning de mise en œuvre, coordination et suivi avec les artistes intervenants, l’équipe administrative et les différents partenaires),
- Evaluer les actions,
- Participer et être force de proposition dans le cadre des actions de l’ARA auprès des réseaux (RAOUL, Fédurok…) notamment sur les questions d’action culturelle,
- Elaborer et faire évoluer des outils de travail (base de données, suivi, bilan…).

Le profil recherché : compétences et qualités requises :
- Compétences et intérêt personnel pour l’action culturelle (formation animation socioculturelle, médiation culturelle,…),
- Connaissance du territoire et des acteurs des Musiques Actuelles en Nord - Pas-de-Calais et proche Belgique et de ses interlocuteurs,
- Intérêt pour les musiques amplifiées, les musiques du monde et les cultures urbaines,
- Capacités relationnelles et rédactionnelles,
- Autonomie, organisation et rigueur.

Conditions :
- CDI temps plein,
- Disponibilité liée à la fonction,
- Rémunération selon expérience et convention collective de l’animation socioculturelle.

Prise de poste souhaitée : début novembre 2007

Envoyer vos CV et lettre de motivation à :
Laetitia Croze - Administratrice
administration@ara-asso.fr
301 avenue des Nations Unies
59100 ROUBAIX

Merci de ne pas téléphoner

Un(e) chargé(e) d’action culturelle

La structure :
L’ARA (Autour des rythmes actuels) est une association loi 1901 basée à Roubaix, qui a pour objet de développer la pratique musicale en privilégiant la sensibilisation et l’apprentissage des Musiques Actuelles dans un esprit d’ouverture au plus grand nombre.

Cela se traduit par :
- des cours de pratique instrumentale (batterie, guitare, MAO, djing, etc) en petit groupe,
- des collectifs pour apprendre à jouer ensemble,
- des modules pour les groupes (accompagnement artistique, préparation à l’enregistrement, etc),
- l’accueil d’artistes en résidence,
- une programmation artistique et culturelle trimestrielle grand public (rencontres d’artistes, conférences, stages…),
- des ateliers « hors les murs » de sensibilisation, de pratique et de création dans toute la région Nord - Pas-de-Calais.

Les grandes missions :
- Participer à la mise en place et à l’animation d’un réseau de structures Musiques Actuelles, qui ont une démarche d’action culturelle et contribuer à ce que les structures de ce réseau renforcent leur démarche d’action culturelle,
- Etre force de propositions et d’innovations en matière de projets et d’actions culturelles en lien avec le territoire et les publics,
- Coordonner la bonne mise en œuvre des projets et actions.

Les tâches principales :
- Contribuer au recensement des acteurs culturels et socioculturels ayant une démarche d’action culturelle et ce notamment au niveau de la ville de Roubaix et de la région Nord Pas-de-Calais,
- Développer des partenariats avec des structures culturelles, éducatives et sociales de la région Nord - Pas-de-Calais et de la proche Belgique,
- Participer à l’élaboration de projets d’action culturelle en lien avec la directrice et l’administratrice (élaboration du contenu d’activités, budgétisation, rédaction de dossiers de recherche de financement…),
- Suivre la mise en œuvre des différents projets et actions (rétroplanning de mise en œuvre, coordination et suivi avec les artistes intervenants, l’équipe administrative et les différents partenaires),
- Evaluer les actions,
- Participer et être force de proposition dans le cadre des actions de l’ARA auprès des réseaux (RAOUL, Fédurok…) notamment sur les questions d’action culturelle,
- Elaborer et faire évoluer des outils de travail (base de données, suivi, bilan…).

Le profil recherché : compétences et qualités requises :
- Compétences et intérêt personnel pour l’action culturelle (formation animation socioculturelle, médiation culturelle,…),
- Connaissance du territoire et des acteurs des Musiques Actuelles en Nord - Pas-de-Calais et proche Belgique et de ses interlocuteurs,
- Intérêt pour les musiques amplifiées, les musiques du monde et les cultures urbaines,
- Capacités relationnelles et rédactionnelles,
- Autonomie, organisation et rigueur.

Conditions :
- CDI temps plein,
- Disponibilité liée à la fonction,
- Rémunération selon expérience et convention collective de l’animation socioculturelle.

Prise de poste souhaitée : début novembre 2007

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